Advertisement
  • Popularność marketów budowlanych

    Popularność marketów budowlanych

    Markety budowlane  w ostatnich latach zrewolucjonizowały polski rynek budowlany. W takich sklepach znajdziemy nie tylko mnóstwo materiałów budowlanych, które można wykorzystać przy budowie czy remoncie, ale znajdziemy tam także zupełnie inne produkty. »
  • Zmieniające się rynki Polskie

    Zmieniające się rynki Polskie

    Nowoczesny świat pokazuje nam jak wielkie zmiany dotykają nasz kraj, międzynarodowa współpraca, otwarcie się na zagraniczne działanie, sprawiają się nasze społeczeństwo znacznie chętniej i częściej staje się być świadkiem poszerzających się ofert jakie kierowane są właśnie do nich. Mniejsze przedsiębiorstwa chcąc utrzymać się na rynku często wchodzą we współprace z wielkimi koncernami zapewniającymi im zbyt, … »
  • Osoby z wykształceniem czy specjaliści z doświadczeniem – kto się liczy?

    Osoby z wykształceniem czy specjaliści z doświadczeniem – kto się liczy?

    Jeżeli chodzi o odpowiednie zarobki oraz wiedzę, to z pewnością będzie się liczyło doświadczenie zawodowe, które się posiada. Wykształcenie w danym kierunku daje nam wiedzę teoretyczną jedynie, aczkolwiek dzięki doświadczeniu będzie się w stanie osiągnąć bardzo wiele. Najważniejsze to zdecydować się na skorzystanie z możliwości zdobywania doświadczenia już od najmłodszych lat oraz jego kontynuowania w … »
January 2014
M T W T F S S
« Nov   Feb »
 12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031  

Archive for

Zarządzanie firmą wymaga dużej wiedzy

16

Dla niektórych prowadzenie własnego biznesu jest wyznacznikiem statusu życia. Mimo wszystko nie wiedzą, że bycie prezesem jest bardzo wymagające. Zadaniem osoby zarządzającej jest głównie zdobywanie klientów. Następnie trzeba jeszcze zagwarantować im atrakcyjny towar albo usługę. Osoba ta musi umieć także odróżniać fałszywych odbiorców, oszustów chcących wyłudzić tylko produkt nie płacąc za niego. Istotna okazuje się być także wiedza prawna. Oczywiście można oddać rozliczenia księgowej, ale nigdy nie wiadomo kiedy będziemy musieli zacząć działać samodzielnie. Zarządzanie ludźmi także nie należy do kwestii miłych i łatwych. Czasami nawet mimo najlepszych chęci nie powinniśmy przyjaźnić się z podwładnymi. Podstawą jest oczywiście to, że będą oni stosunki te wykorzystywać. Zatrudniona osoba musi liczyć się z osobą szefa, inaczej nigdy nie będzie stosować się powierzonych jej zadań. Na koniec można, więc powiedzieć, że w biznesie istotny jest głównie charakter. Kierownictwo na co dzień powinno radzić sobie z problemami. Zarządzanie przedsiębiorstwem pomimo możliwości sporego zarobkowania jest bardzo niewdzięczne.

Gdzie szukać zatrudnienia

56

Na bezrobocie narzeka się tak naprawdę w każdym zakątku świata. Ludzie niespodziewanie tracą pracę i trudno jest im szybko znów znaleźć sobie zatrudnienie. Co w takim razie powoduje tak niespodziewane i ogromne pod względem ilości obniżanie się stanowisk pracy? Wpływa na to bez wątpienia uprzemysłowienie się firm przetwórczych. Maszyny wykonujące pracę w zakładach tego typu robią to ekspresowo i sprawnie. Nie można zaprzeczyć, że pracownicy są potrzebni do ich obsługi, jednakowoż nie aż w tak dużej ilości. Należy zwrócić uwagę także na niespotykanie niekorzystną politykę podatkową i pracowniczą w naszym państwie. Małe, krajowe przedsiębiorstwa ledwo utrzymują się na rynku płacąc duże podatki przy tym niewiele zyskując. Poza tym bezrobocie związane okazuje się być również nieodpowiednim wykształceniem ludzi. Uczelnie nie ograniczają przyjęć na kierunki, po których trudno jest znaleźć posadę. Należałoby aby wskazywały młodzieży dobrą drogą zawodową. Sposoby na walkę z każdymi wyżej wymienionymi czynnikami istnieją, ale nie we wszystkich państwach podejmowane są odpowiednie kroki.

Gdzie szukać pracy

19

Bezrobocie jest w naszych czasach zjawiskiem często spotykanym. Ludzie niespodziewanie tracą posady i mają problem aby szybko ponownie znaleźć znaleźć dla siebie miejsce na rynku pracy. Jakie podłoże ma ta bardzo zła sytuacja, dlaczego tracimy posady? Najistotniejsza sprawa to bez wątpienia mechanizacja. Dzięki fachowym urządzeniom produkcja trwa dużo krócej niż do tej pory. Co prawda do ich obsługi potrzebny jest człowiek, ale przy tej produkcji wystarczy jedna osoba, a nie tak jak do tej pory sześć czy osiem. Kolejna kwestia to wzrost kosztów pracodawcy. Szczególnie jednoosobowe firmy dotykają duże podatki i konieczność opłacania za pracownika różnorakich ubezpieczeń. Niewielkie, rodzime firmy ledwo są w stanie funkcjonować płacąc duże podatki przy tym mało zyskując. Niestety bezrobocie spowodowane jest także niewłaściwym wykształceniem potencjalnych pracowników. Jeśli w państwie jest wiele osób posiadających dyplomy humanistyczne, a popyt jest na matematyków, na pewno większość osób z pierwszej grupy nie znajdzie dla siebie dobrze płatnej pracy. Sposoby na walkę z każdymi wcześniej wymienionymi aspektami istnieją, ale nie we wszystkich państwach podejmowane są odpowiednie ruchy.